
QUY TRÌNH TIẾP NHẬN & ĐÀO TẠO NHÂN SỰ – AIG HOLDING
QUY TRÌNH TIẾP NHẬN & ĐÀO TẠO NHÂN SỰ AIG HOLDING I. MỤC TIÊU • Chuẩn hóa quy trình hội nhập và đào tạo nhân sự mới (đặc biệt là nhân sự thử việc hoặc điều chuyển).• Đảm bảo 100% nhân sự được đào tạo tuần tự – giám sát – đánh giá – phê








