AIG – “KẾT NỐI ĐẠI LÝ VÀ HỢP TÁC LIÊN DOANH CHO SỰ PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG” Hợp tác liên doanh đặt nền móng cho mối quan hệ đối tác chiến lược, tạo ra những cơ hội tăng trưởng và phát triển cùng nhau. Việc này không chỉ mở ra những cánh cửa mới trên
“ĐOÀN KẾT VÀ ỦNG HỘ TRONG THỜI KỲ KHÓ KHĂN” Trong thời kỳ khó khăn, đoàn kết và ủng hộ đóng vai trò quan trọng đối với sự tồn tại và phát triển của các doanh nghiệp. Không chỉ là một yếu tố quan trọng để vượt qua khó khăn, mà còn là một nền
QUY TRÌNH GIAO TIẾP ” VƯỢT QUA RÀO CẢN ĐỂ THÀNH CÔNG “ “Quy trình giao tiếp” nói về cách thức và các bước trong việc truyền đạt thông tin và ý kiến giữa các cá nhân, nhóm, hoặc tổ chức. Giao tiếp là một khía cạnh cực kỳ quan trọng trong cuộc sống hàng
KẾ HOẠCH CÔNG VIỆC CẦN THỰC HIỆN VỀ ĐÍCH GIAI ĐOẠN 4 (KẾ HOẠCH 5 NĂM LẦN 4 NĂM 2020-2025) MỤC TIÊU Thúc đẩy tinh thần về đích hoàn thành kế họach chung toàn công ty. Truyền thông năng lực kinh nghiệm công ty đến khách, xây dựng chính sách bán, tri ân khách hàng,
TÍNH NĂNG SOL (3 TRONG 1) HỖ TRỢ NHÂN VIÊN TỐI ĐA Tính năng SOL là gì? SOL là cụm từ viết tắt của 03 nội dung: Tạm ứng, Tăng ca và Nghỉ phép. Hiện tại, hệ thống ERP của AIG hay TDC đều có các nội dung này nhằm phục vụ và đáp ứng
ĐIỂM TÍN NHIỆM VÀ XẾP HẠNG TÍN NHIỆM TẠI AIG Đánh giá tín nhiệm là gì? Đánh giá tín nhiệm (trustworthiness assessment) là quá trình đánh giá mức độ đáng tin cậy của một cá nhân, tổ chức, sản phẩm, hoặc thông tin. Quá trình này có thể được thực hiện bằng nhiều cách khác
LƯƠNG 3P – AIG ÁP DỤNG BẮT ĐẦU TỪ NĂM 2023 Lương 3P là gì? Phương pháp trả lương theo 3P là giải pháp quản lý hàng đầu được đưa ra hiện nay nhằm tái cấu trúc doanh nghiệp thành công và bền vững. Mô hình lương 3P chi trả thu nhập cho người lao động
PHÂN BỔ TÀI CHÍNH TẠI DOANH NGHIỆP? Phân bổ tài chính là? Để phân bổ hoạt động tài chính cho doanh nghiệp, bạn có thể tuân theo các bước sau đây: Xác định mục tiêu tài chính: Đây là bước đầu tiên và quan trọng nhất trong quá trình phân bổ tài chính. Bạn cần
QUY ĐỊNH CHUNG VỀ VIỆC CHẤP HÀNH QUY ĐỊNH LÀM VIỆC BỘ PHẬN TRUYỀN THÔNG 1. Vai trò & trách nhiệm Phòng truyền thông của doanh nghiệp đóng vai trò quan trọng trong việc tạo dựng hình ảnh thương hiệu và cách nhìn nhận của các nhà đầu tư, đối tác, nhân viên và công chúng
VỤ CÔ GÁI KHÓC NỨC NỞ VÌ KHÔNG XIN ĐƯỢC VIỆC: GEN Z THIẾU NHIỀU KỸ NĂNG Đó là những ý kiến nhận xét của một số doanh nghiệp khi nói về lựa chọn lao động gen Z có bằng cấp hay không khi xin việc. Lợi ích của học đại học Phạm Nguyễn Hoàng